“請大家跟我來，咱們每個人領一套勞保用品，大家有什么需要盡管和我說，我來辦?！苯?，山東豐源遠航煤業有限公司北徐樓煤礦黨委副書記樊想給新員工發放勞保用品，并向他們叮囑。

為留住新員工的心，北徐樓煤礦實施了一系列“暖心措施”，為新招的37名新員工提供全方位服務，涉及合同簽訂、勞保發放、福利政策宣講、名師帶徒、衣食住行等多項服務。

“針對新員工對新環境不熟悉、不適應的實際，我們要求區隊辦事員提高服務水平，對涉及新員工的事無論大小一律全力辦好，不用新員工跑腿?！痹摰V采二工區區長劉志偉說。

該礦組織人員對新員工考勤設置、勞動合同簽訂、住宿分配等全程跟蹤服務，不需要新員工自己跑手續。

“徒弟與師傅同下同上，師傅要負責教會徒弟應知應會的安全操作技能，徒弟要認真學，爭取早日獨立上崗?！北毙鞓敲旱V采二工區副區長董文振對師傅劉忠情和徒弟李剛說。該礦實施了新員工實習期一對一技能幫扶，選派思想品德好、安全素質高、業務本領強的熟練工擔任師傅，并舉行隆重的師徒簽字儀式。簽訂師徒合同的師傅對徒弟進行一對一技能幫扶，師傅與徒弟一起出勤、作業。師徒合同期滿后，組織安全知識和技能操作考核。

該礦組織人員全面梳理近年來企業出臺的惠民制度，精心編寫了福利政策要點宣傳單，在班前會上為新員工認真講解包括節日福利、大病救助、特殊慰問、體面退休等在內的“十大福利禮包”內容，給新員工吃下了一顆“定心丸”，讓他們體驗到“豐源大家庭”的溫暖。

關鍵詞： 盡享 煤礦 溫暖