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桐鄉街道“優化環境”解企憂 “筑巢引鳳”促發展

       連日來,桐鄉街道充分發揮優化營商環境在經濟發展中的“引擎”作用,進一步改進作風,提升工作效能、提高服務水、優化發展環境,努力達到“解放生產力、提高競爭力,破障礙、去煩苛、筑坦途為市場主體添活力,為人民群眾增便利”,全面推動轄區鄉村振興和各項工作提升。

一是化身政策“宣講員”。按照“首席服務官”制度,由班子成員帶隊入駐項目服務工作專班,對企業實行精準服務。采取定期和不定期走訪駐點企業的方式,深入一線摸實情、查問題,確保企業問題得以及時收集解決;同時,對企業解讀優化營商環境相關政策文件,幫助企業快速了解政策,用好政策,將傳統的“企業找政策”轉變為“政策找企業”,從而推動企業高質量發展。

二是甘當企業“服務員”。為確保企業落地蘭考,服務組定期召開政企項目對接會,幫助項目集中妥善解決落地建設過程中遇到的困難和問題,從項目落地、促建、投產、運行等方面全方位的為企業提供保姆式的跟蹤服務,確保項目簽約、審批、報建、開工各個環節的無縫對接,切實摸準企業困難問題,以精準服務對接需求,竭盡全力為企業發展保駕護航,讓企業得到更為貼心的服務。

三是干好安全“指導員”。街道應急部門變監督檢查為服務指導,按照一企一檔原則,建立全覆蓋的企業安全生產數據庫,通過梳理歷年來在檢查中發現的問題隱患,充分運用大數據手段列出企業容易造成事故傷害的風險點,提前向企業進行預警,跟蹤服務指導企業完成整改提升。

四是做好抗疫“聯防員”。為切實保障企業員工身體健康和經濟的穩運行,街道防疫工作專班在“首席服務官”帶領下深入企業,專門安排部署疫情防控工作。通過解讀相關政策,加大監督力度,協調物資、設備等措施,確保防疫措施落實到位;并積極向企業員工宣傳疫苗接種的相關知識和開展接種的必要,消除大家疑慮,引導企業員工有序開展疫苗接種,全面筑牢防疫屏障。

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